Bericht an das föderale Parlament: Anwerbung und Auswahl bei der föderalen Polizei

Allgemeine Versammlung vom 18. Februar 2015

Der Rechnungshof hat die Rolle der föderalen Polizei in den Auswahlverfahren seines Personals untersucht, sowohl für den Einsatzkader (Polizeibeamte und -Bedienstete) als auch für den Verwaltungs- und Logistikkader (Zivilpersonal). Die föderale Polizei unternimmt große Bemühungen, um die Qualität der Auswahl der Polizeibeamten und -Bediensteten sicherzustellen. Das Verfahren ist jedoch komplex und weist Subjektivitätsrisiken auf. Im Gegenteil ist die Auswahl des Verwaltungs- und Logistikpersonals nicht immer so sorgfältig, was zu mehreren Übertretungen und Verfehlungen führt. Schließlich sind die Vorschriften in verschiedenen Texten festgelegt, die sich überlappen und manchmal widersprechen